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保安員住宿條件調查

發布時間:2014年8月8日 瀏覽次數: 1045

近日,記者對多家保安公司保安員住宿情況進行了調查,記者在調查中發現,保安員住宿環境因地域不同、經濟條件不同而略有差異,但各地保安服務公司均在努力為保安員創造更好的住宿條件。有的保安公司在洽談合同時就明確表示,客戶單位若不能提供較好的住宿,便不與之簽訂服務合同。保安服務公司越來越重視保安員的住宿問題,將之作為維護保安隊伍穩定的一個重要措施來抓。

記者了解到,在保安員住宿問題上,本地人的多少決定了保安員集中住宿的程度。如果隊員大多是外地人,保安服務公司就要為隊員的住宿考慮,或集中租房,或由客戶單位提供;如果隊員以本地人為主,基本上免去了提供住宿的成本,保安員多數為“走班”,大多會選擇回家住宿。提供住宿的公司,從記者采訪的情況看,保安宿舍多為公寓或民居,總體條件都不錯。

但一些老舊小區和建筑工地因條件所限,只能安排隊員住在地下室或活動板房內,住宿條件相對要差一些。記者在一次采訪中,就和隊員一起住過地下室,地下室里空氣潮濕,連被子都有些潮,蓋在身上很不舒服,加上夏天蚊蟲叮咬,一晚上根本沒怎么睡著。而活動板房的條件更差,夏天悶熱,房間還不透風,一進去就是一身的汗;到了冬天,板房內溫度卻很低,睡覺蓋兩床被子都冷得瑟瑟發抖。在如此條件下居住,難免會有隊員打退堂鼓。

“公司一直在努力改善集體住宿的條件,宿舍一般是4至8人一間,每人平均居住面積5平方米以上,且宿舍基本都配有空調,就是想讓隊員住的舒服一些。隊員每天站崗執勤就很累了,回到宿舍再休息不好,怎么能安心留下來。所以公司特別重視這一塊工作,積極為隊員提供好的住宿環境。只有留住了心,才能留住人。”啟東市華武保安服務有限公司董事長曹鈺說道。

客戶提供集體宿舍

記者了解到,在一些經濟發展較快的大中城市,由于外地保安員多,保安隊多采取集中住宿的方式,這其中由客戶單位提供宿舍的情況較多。這些城市房價較高,若由保安員自己租房,租房費用是一筆不小的開支,會給隊員造成一定的經濟負擔。為此,很多保安服務公司都會要求客戶單位就近給保安員提供宿舍。

“因為保安員多是外地人,所以隊員多集中住宿在客戶單位。特別是在銀行等客戶單位,給隊員提供的住宿環境都比較好,大多住在銀行大樓或附近居民樓內。”北京市保安服務總公司海淀分公司一位工作人員介紹,“公司堅持集體宿舍管理制度,還制定了集體宿舍安全和節約用電、水、氣制度,并將之列入工作檢查內容。隊員們對此都比較支持。”

在一些保安服務公司,在洽談合同時會專門與客戶單位協調,由客戶單位給保安隊提供宿舍。“在洽談保安服務合同時,我們就把保安員在客戶單位集體住宿作為合同的一項重要內容。我們努力說服對方,保安員在客戶單位集體住宿,能有效地提高保安服務質量,防范和應對各種突發性事件。尤其是節假日期間,保安員在客戶單位集中住宿,能更好地確保客戶的安全。對此,絕大部分客戶單位都能理解并支持。”啟東市華武保安服務有限公司董事長曹鈺介紹說,“目前,公司保安員在客戶單位集體住宿率達80%以上。”

據介紹,華武保安公司保安員主要派往上海和蘇州,這兩個城市房價較高,由公司租房或由保安員個人租房費用較高,為此,公司與客戶單位洽談合同時,要求客戶單位為保安員提供住宿。

安徽振升保安服務有限公司保安員也多住在客戶單位宿舍,而且是客戶單位主動要求的。“大部分客戶單位希望保安員駐點,認為保安員住在執勤點,一旦發生突發情況保安隊能及時反應,第一時間趕到現場處理,所以會主動為保安隊提供宿舍。”一位工作人員介紹。記者了解到,該公司約60%的客戶單位為隊員提供了公寓式的宿舍,4至6人一間,配有空調、熱水器、電視機、電腦桌、寬帶等。公司駐景智電子保安隊隊員小李告訴記者,大家對現在的住宿條件非常滿意,都比得上家里的環境了。

記者了解到,由客戶單位提供住宿的保安隊不在少數,而且宿舍的條件越來越好,不僅寬敞明亮,各種家電配備得也比較全,一般都會有空調、熱水器、電視等,為隊員生活提供了便利。鄭州市保安服務公司一位工作人員告訴記者,公司很多客戶提供的宿舍條件都非常好,如河南省博物院崗點,宿舍樓共20個房間,每間宿舍4張床,還配備了洗衣房、洗澡間。浙江大華保安服務有限公司提供住宿的客戶單位約占40%左右,像民生銀行宿舍為4人一間,配備了空調、彩電、淋浴等生活設施。記者采訪了晉江市保安服務公司3610保安執勤點、岸兜治安巡邏隊、柒牌公司執勤點等崗點,保安員全部住在客戶單位員工宿舍中,一般為兩人一間,宿舍均配有空調和熱水器等。公司工作人員介紹,由于目前晉江地區保安員緊缺,公司與客戶單位簽訂合同時,首先考慮的是保安員工作和生活環境是否舒適。

杭州市下城區保安服務公司辦公室主任劉彬彬介紹,銀行系統均能解決保安員的住宿問題,6至8人一間。“公司以外地人居多,所以公司領導十分重視隊員住宿問題,并盡力向有條件的客戶單位爭取。”

不過,記者在采訪中也了解到,客戶單位的實際條件直接決定著保安員的住宿標準。在一些老小區和建筑工地,受實際條件所限,住宿環境一般都比較艱苦,多數為地下室或活動板房,通風與采光效果都很差。隊員住在這里,要克服很多困難。

公司集中安排住宿

有的客戶單位沒有條件為保安員提供住宿,為方便隊員,一些保安服務公司會在保安員相對集中的區域租房供保安員集中住宿,且大都是免費提供給隊員。但考慮到租金問題,保安服務公司多會選擇離市中心較遠的區域租房,這樣,保安員就不得不每天在客戶單位和宿舍之間來回趕。也有的保安服務公司實力雄厚,會在公司駐地或附近建有保安員宿舍,供附近隊員住宿。

由于押運工作的特殊性,一般押運公司會為保安員提供集體宿舍,就近安排押運隊員集中住宿。天津保安華寶護衛押運有限公司工作人員告訴記者,公司外地員工由各分公司安排宿舍,是專門的宿舍區,一間宿舍不超過8人,宿舍內電器齊全,方便隊員工作之余放松身心。

“對于客戶單位不負責住宿的,公司會給保安隊租用宿舍,滿足保安員的日常住宿。這主要集中在編制較大的保安中隊,如中國銀行總行大廈保安中隊和中國銀行信息中心保安中隊。”北京市保安服務總公司西城分公司一位工作人員介紹。記者曾在中國銀行總行大廈保安中隊采訪,中隊宿舍安排在離銀行大廈不遠的居民區內,一排整齊的平房都是保安員宿舍。每間宿舍4張上下鋪,配有電視、飲水機等設施,記者當時的感覺是“和上大學時住的宿舍差不多”。記者從淮安市保安服務總公司了解到,公司絕大部分客戶單位不提供住宿,但駐上海分公司和外派分公司都要求保安隊集中住宿,都是由公司統一租賃房屋居住的。“公司盡量給隊員提供好的住宿環境,讓隊員在一天忙碌的工作之后,能有個休息的地方。”公司辦公室主任陳忠軍介紹,“一般宿舍里是4張上下鋪,住6至8人,條件不錯。”上海暢銘保安服務有限公司工作人員也表示,公司大部分保安員是外地人,為解決住宿問題,公司在保安員所在區域集中提供住宿,多為居民樓、旅館,每間宿舍安排6人。

杭州市下城保安服務公司特保隊員宿舍在星火集團公寓樓,4人一問,獨立衛浴,配有電視機、空調等電器,條件較為優越。“這里解決了55人的住宿問題,全部為特保隊員。”辦公室主任劉彬彬說。

發放補助由隊員租房

記者了解到,有的保安服務公司因保安駐勤點太分散,無法安排集中住宿,且客戶單位沒有條件給保安隊提供住宿,公司采取了給隊員發放補助的方式,讓隊員自行在執勤點附近租房居住。還有的地方明文規定,工作地點不設宿舍,在這樣的客戶單位,保安員只得在外租房住。

浙江大華保安服務有限公司工作人員告訴記者,隊員住宿主要是根據客戶單位的實際情況來定,目前大部分隊員是自己租房。而對于不提供住宿的隊員,公司會為其發放適當的住房補貼。“執勤點無住宿條件需隊員在外住宿的,公司每月為隊員發放150元住房補貼。”一位工作人員介紹。

“根據《消防法》相關規定,廈門的工廠和企業單位均不設員工宿舍。因此,公司承保的客戶單位大多無保安宿舍。公司保安員90ulo為外來人員,只得自己在外租房住。當然,公司會給隊員一定的住房補貼。”廈門市湖里保安服務公司工作人員介紹。

記者在采訪中了解到,對于保安服務公司和客戶單位均不能提供住宿的保安隊,保安服務公司一般會給隊員發放一定的住房補助,一般從100至200元不等。

但隊員自己租住的房間大多沒有客戶單位提供的宿舍條件好,畢竟隊員要考慮到租房成本,所以一般會幾名隊員一起合租,且會選擇房租便宜一些的房子。

本地隊員多選擇回家

采訪中,也有保安服務公司工作人員告訴記者,因公司保安員多是當地人,在當地有住房,為方便照顧家人,這些保安員一般會選擇回家住宿。

“中心押運員多回家住宿,原因有三:一是客戶單位大多不提供宿舍;二是隊員多是本地人,執勤點離家不遠,不用住宿舍;三是有的單位提供了宿舍,但隊員要照顧家庭,不去宿舍居住。”德州市金盾保安服務中心工作人員告訴記者。因為公司押運員大部分是德州人,且在德州有家室,更愿意回家住宿。記者了解到,南昌市保安服務總公司、包頭威信保安服務公司保安員也是本地人居多,公司和客戶單位一般不給保安員提供住宿。

“公司保安員本地人占到98%,基本上都回家住宿,很方便。”南昌市保安服務公司工作人員介紹。包頭威信保安公司工作人員提到,公司70ulo以上是本地隊員,隊員執勤崗點離家都比較近,為了照顧家庭,即使客戶單位有條件提供宿舍,他們還是愿意回家住。遷安市保安服務公司同樣存在這樣的情況,因為公司保安員基本都是當地人,所以隊員們都會選擇回家住宿。“隊員大多是當地人,都有家有口,一般也都是家里的頂梁柱,所以都會選擇回家住宿。但是公司規定,隊員必須保持通訊暢通,有緊急情況要求立即趕回崗點。”公司總經理張曉亮認為,隊員回家住宿節省了租房成本,公司會在其他方面為隊員考慮,爭取更多的福利。

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